Özürlü Emekliliğinin Şartları

Yenişafak... Malulen emekli olabilir miyim? Mustafa DENİZ (Sivas): 30.12.1982 tarihinde Bağ-kur'a sigortalık girişim var.

Bağ-kur sigortalık sürem 8 yıl 4 aydır. 07.09.1999 tarihinde SSK'lı olarak çalışmaya başladım halen devam ediyorum. Sağlık Kurulu'ndan 09.02.2007 tarihli vergi indirimi raporu aldım (yüzde 44) oranında. 1966 doğumluyum. Bağ-kur 3040 gün+SSK 2700 gün, toplam 5740 primi yatmış günüm var. Malulen emekli olabilir miyim?

Okuyucumuzun özürlülüğü, sigortalılığından sonra oluşsa bile, % 44 özürlülükle malulen emeklilik mümkün değildir. Bu nedenle zaten okuyucumuz da % 44 özürlülükle vergi indiriminden yararlanmaya başlamıştır ve kendisi, özürlü emekliliğinden emekliliğin altyapısını hazırlamış bulunmaktadır.

Çünkü okuyucumuzun 4958 sayılı Kanun'la 506 sayılı Kanuna eklenen Geçici 87. maddesiyle yapılan düzenlemedeki kademeli geçiş uygulamasına göre 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 prim ödeme günüyle yaş şartı aranmaksızın emekli olması mümkündür.

Şöyle ki, 06.08.2003 tarihinde; 12 yıl ve daha fazla sigortalılık süresi bulunanlar hakkında sakatlık derecesi ne olursa olsun bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce yürürlükte bulunan hükümler uygulanır. Yani sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlanmaya hak kazanmış durumda olan, sigortalılar, yaşları ne olursa olsun, en az 15 yıldan beri sigortalı bulunmak ve en az 3600 gün Malüllük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortaları primi ödemiş olmak şartıyla yaşlılık aylığından yararlanırlar. Bu hüküm kapsamında olan sigortalılar, yaşa göre kademeli emeklilik kapsamı dışında tutulmuşlardır.

Okuyucumuz sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlanmaya hak kazanmış durumda. 06.08.2003 tarihinde 20 yıl 7 aylık sigortalılık süresi mevcut. Ve Bağ-kur'a 3040 gün+SSK'ya 2700 gün, toplam 5740 primi yatmış günü var. Bu nedenle en az 15 yıldan beri sigortalı bulunmak ve en az 3600 gün Malüllük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortaları primi ödemiş olmak şartıyla yaşlılık aylığından yararlanacağından özürlü emekliliğini hak etmiş durumda. Bu hüküm kapsamında olduğundan, yaşa göre kademeli emeklilik kapsamı dışında tutulmaktadır. Okuyucumuz, hemen emeklilik dilekçesini vererek emekliliğini SGK'den isteyebilecektir.

İşsizlik maaşı alabilir miyim?

Ali BİÇER (Depo sorumlusu, İstanbul): 15.07.2005 tarihinde işe başladım. 30.05.2007 tarihinde işten çıkartılacağım. İşsizlik maaşı alabilir miyim?

Okuyucumuzun çalışma döneminde 1 yıl 10 ay 15 günlük sigortalılığı var. Bu süre gün sayısı olarak 360 + 315 = 675 güne ulaşmaktadır. İşsizlik ödeneğinden yararlanılabilmesi için, son 3 yıl içerisinde asgari 600 prim ödeme günlük şart ile son 4 ay içerisinde 120 prim ödeme gününü doldurma şartlarını yerine getirmektedir. Eğer işten çıkarma şartları da hak ediş şartlarına uygunsa, okuyucumuz, işsizlik ödeneğinden yararlanabilecektir. Eğer işverence 4857 sayılı İş Kanunu'nun 25. maddesinin II. Bendinde belirtilen ahlak ve iyiniyet kurallarına uymayan haller ve benzerleri kapsamında vb nedenle tazminatsız olarak işten çıkarılıyorsa işsizlik ödeneğinden yararlanamayacaktır.

SSK'lı olursam %40 özürlü raporum iptal olur mu?

KARİZMATİK: Ben, %40 oranında bedensel özürlü bir vatandaşım. Babam emekli memur, acaba, babam vefat ettiği zaman, babamın maaşından faydalanabilir miyim? İkinci sorum: devlet hastanesinde işe başlayacağım, ama hastane beni SSK'lı göstermek istiyor. Acaba SSK'lı olursam raporum iptal olur mu?

Okuyucumuz SSK'lı olarak işe başlarsa raporu iptal olmaz. Çalışabilir durumda olduğuna göre, SSK'lı olarak çalışarak özürlü emekliliğini hak etmeye çalışmalıdır. Babasının vefatında maaşından faydalanma arzusunu, doğru bir tercih olarak değerlendirebilecek mi acaba. Vefat olmadığına göre böyle bir yorum da etik değil, kanımca.

Nasıl emekli olabilirim?

Sırrı ŞİMŞEK: 1946 doğumluyum. 12 yıl yurtdışında görev yaptım. Sonra kesin dönüşümü yaptım. Türkiye'de 7,5 yıl BAĞ-KUR primlerimi yatırdım. Daha sonra durdurmak zorunda kaldım. Şu an yaşım itibariyle artık çalışamıyorum. Hiç bir sosyal güvencem de yok. Nasıl emekli olabilirim?

Okuyucumuz, 12 yıllık yurtdışı hizmetini belgeleyerek SGK'ya yurtdışı borçlanmasını 3201 sayılı Yasa uyarınca yapıp ödedikten sonra, yani 4320 günü 3,5 dolardan ödedikten sonra Bağ-Kur sigortalılığının başlangıcı öne çekilecektir. Ayrıca prim ödeme günü de 7000 güne ulaşmaktadır. Son olarak Bağ-Kur Yasası kapsamında prim ödediğine göre, 15 tam yıllık süreyi de aşmış olacağından 1946 doğumlu olarak kısmi yaşlılık aylığından yararlanma imkânını yakalaması mümkün olabilecektir.

Tahsin SINAV

Kaynak:http://www.tsd.org.tr/index.php?option=com_content&task=view&id=1917&Itemid=1837